Hochschulinterne Förderung

Die Universität Siegen unterstützt Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei der Umsetzung ihrer Forschungsvorhaben durch Anschubfinanzierungen, Mittel für den wissenschaftlichen Nachwuchs, Förderung der leistungsstarken Forscherinnen und Forscher sowie durch Prämien für die Einwerbung von Drittmitteln. Darüber hinaus wird die internationale Vernetzung durch ein Gastprofessuren-Programm gefördert. Neben den zentralen hochschulinternen Förderprogrammen gibt es weitere Fördermöglichkeiten in den einzelnen Fakultäten.

Hochschulinterne Forschungsförderung (HIFF)

Antragsberechtigt: Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler der Universität Siegen (ab Postdoc aufwärts)
Fördergegenstand: Anschubfinanzierung eines Drittmittelprojekts
Unterstützung von Nachwuchswissenschaftler(inne)n bei erfolgreicher Antragstellung
Förderziel: Drittmittelanreizsystem zur Steigerung der Forschungsaktivitäten und des Drittmittelvolumens auf ein überdurchschnittliches NRW Niveau
Förderbetrag: flexibel je nach Vorhaben
Wichtige Dokumente: Richtlinien, Antrag

Förderung großformatiger koordinierter Forschungsvorhaben

Antragsberechtigt: ausgewiesene Professorinnen und Professoren der Universität Siegen
Fördergegenstand:

  • Anschubfinanzierung zur Vorbereitung koordinierte Forschungsvorhaben in der Antrags- und Förderphase (WiMi, WHK, Reisemittel etc.)
  • Bei erfolgreicher Antragstellung Gewährung einer persönlichen Zulage für die Sprecherin/den Sprecher
  • Gewährung einer Forschungsprämie und persönlicher Zulagen bei erfolgreicher Einwerbung
  • Reduzierung des Lehrdeputats nur in gut begründeten Fällen

Förderziel: Erhöhung der Beteiligung an koordinierten Programmen als Sprecherhochschule (DFG)
Förderbetrag: nach individueller Absprache mit der Hochschulleitung

Forschungsprämie

Antragsberechtigt: Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler der Universität Siegen, die ein Drittmittelprojekt eingeworben haben
Fördergegenstand: Prämie für Drittmitteleinwerbung
Förderziel: Belohnung forschungsaktiver Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler und Impulse für neue Forschungsaktivitäten
Förderbetrag: Die Höhe der Prämie richtet sich nach dem Förderformat (siehe Tabelle).
Wichtige Dokumente: Forschungsprämien-System

Förderung von Promovierenden

Antragsberechtigt: Promovierende der Universität Siegen
Fördergegenstand:

  • Promotionsstipendien Freunde und Förderer: 1 Promotionsstipendium für 2 Jahre (Ausschreibung immer im Frühjahr eines Jahres)
  • House of Young Talents/ Young Academy: Vergabe von insgesamt bis zu 5 Promotionsstipendien, Ausschreibung erfolgt i.d.R. einmal pro Semester (=zwei Mal pro Jahr). Die maximale Laufzeit beträgt 3 (2+1) Jahre.

Förderziel: Nachwuchsförderung und Steigerung der Promotionen an der Universität Siegen
Förderbetrag:

  • Promotionsstipendien Freunde und Förderer: 1.600€/Monat
  • House of Young Talents/ Young Academy: 1.500€/Monat+Sachkosten

Wichtige Dokumente: Richtlinien des Promotionsstipendiums der Freunde und Förderer, nähere Informationen zu den Promotionsstipendien der HYT Young Academy bietet das HYT hier

Förderung von Projekten zu Gleichstellung und Gender

Antragsberechtigt:

  1. Promovendinnen und Habilitandinnen der Universität Siegen
  2. Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler der Universität Siegen 

Fördergegenstand:

  1. Übergangsstipendien der Gleichstellungsbeauftragten für Promovendinnen und Habilitandinne: 6 Monate
  2. Förderung von (Forschungs-)Projekten zu Gender Studies (i.d.R 1 Jahr)

Förderziel:

  1. Abschlussförderung von Promotion und Habilitationen von Frauen
  2. Anschlussfinanzierung von Projekten zur Verbesserung der Situation von Frauen im Hochschulsystem und Gender Mainstreaming

Förderbetrag:

  1. Übergangsstipendien: 800€/Monat
  2. Je nach Vorhaben; jährliches Gesamtvolumen 15.000€

Wichtige Dokumente: Ausschreibung

Kontakt

Hochschulinterne Forschungsförderung

Dr. Nadine Hoffmann

Interim
Telefon: +49 271/740-5077
E-Mail: nadine.hoffmann@uni-siegen.de

Forschungsprämie

Tina Pickardt
Telefon: +49 271/740-4949
E-Mail: tina.pickardt@zv.uni-siegen.de

Förderung von Promovierenden

Dr. Daniel Müller

Dr. Daniel Müller
Telefon: +49 271 740-5079
E-Mail: daniel.mueller@uni-siegen.de

Förderung von Projekten zu Gleichstellung und Gender

Dr.‘ Elisabeth Heinrich
Telefon: +49 271/740-2227
E-Mail: gleichstellungsbeauftragte@uni-siegen.de