Fakultät II: wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät II - Bildung • Architektur • Künste - der Universität Siegen sind im Arbeitsbereich Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Schulpädagogik der Sekundarstufe II in der Arbeitsgruppe Schulpädagogik der Sekundarstufe zum 01. Oktober 2013 zwei Stellen für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) mit der [...]
Die Universität Siegen ist mit ca. 17.500 Studierenden, 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, davon ca. 1.100 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern, eine innovative und interdisziplinär ausgerichtete Universität. Sie bietet mit einem breiten Fächerspektrum von den Geistes- und Sozialwissenschaften über die Wirtschaftswissenschaften bis zu den Natur- und Ingenieurwissenschaften ein hervorragendes Lehr- und Forschungsumfeld mit zahlreichen inter- und transdisziplinären Forschungsprojekten. Die Universität Siegen bietet vielfältige Möglichkeiten, Beruf und Familie zu vereinbaren. Sie ist deswegen seit 2006 als familiengerechte Hochschule zertifiziert und bietet einen Dual Career Service an.
In der Fakultät II - Bildung • Architektur • Künste - der Universität Siegen sind im Arbeitsbereich Erziehungswissenschaft mit dem Schwerpunkt Schulpädagogik der Sekundarstufe II in der Arbeitsgruppe Schulpädagogik der Sekundarstufe zum 01. Oktober 2013 zwei Stellen für
eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter
(Entgeltgruppe 13 TV-L)
mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit befristet für die Dauer von 3 Jahren mit der Möglichkeit einer Verlängerung von 2 Jahren zu besetzen.
Die Beschäftigungsdauer richtet sich nach den Vorschriften des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.
Ihre Aufgaben:
Bearbeitung eines eigenen Promotionsprojektes mit inhaltlichem Schwerpunkt im Bereich der Forschung zur Lehrerbildung und zum Lehrerberuf
Mitarbeit in der Lehre im Fachgebiet Schulpädagogik mit 2 SWS
Mitarbeit bei der Erstellung von Drittmittelanträgen und bei der Durchführung von Forschungsprojekten am Arbeitsbereich
Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben im Arbeitsbereich sowie Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation. Hierzu wird im Rahmen der Dienstaufgaben Gelegenheit gegeben.
Sie verfügen über:
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Erziehungswissenschaft (ggf. einer Nachbardisziplin) oder ein abgeschlossenes Lehramtsstudium
Die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion) und Vorstellungen zu einem Dissertationsprojekt
Ggf. bereits vorhandene wissenschaftliche Leistungen und/oder Projekterfahrungen insbesondere im Bereich der empirischen Forschung zum Lehrerberuf und zur Lehrerbildung
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich quantitativer Forschungsmethoden
Die Universität Siegen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten.
Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.
Auskunft erteilt: Prof. Dr. Martin Rothland, E-Mail Martin.Rothland@uni-siegen.de.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien etc.) richten Sie bitte bis zum 5. September 2013 unter Angabe der Ausschreibungskennziffer 2013/FakII/Erziehungswiss/WM/95 an Prof. Dr. Martin Rothland, Martin.Rothland@uni-siegen.de, Universität Siegen, Fakultät II, Department Erziehungswissenschaft-Psychologie, Adolf-Reichwein-Str. 2, 57068 Siegen.
Informationen über die Universität Siegen finden Sie auf unserer Homepage www.uni-siegen.de.