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Stellenausschreibungen

Wissenschaftliches Personal

Fakultät II: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät II ist in der Abteilung für Klinische Psychologie im Bereich der Biologischen Psychologie ab dem 01.12.2018 (flexibler Beginn; früher oder später ist auch möglich) im Rahmen drittmittelgeförderter Projekte vorbehaltlich der Mittelzusage des Drittmittelgebers eine ganze Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter [...]
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Fakultät III: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät III Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht ist beim Dekan, Herr Universitätsprofessor Dr. Volker Wulf, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin oder eines wissenschaftlichen Mitarbeiters (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Teilzeit (50%-Stelle) befristet für die Dauer von drei Jahren mit der [...]
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Fakultät III: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät III Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik und Wirtschaftsrecht ist an der Professur für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Management Accounting and Control, zum 01.10.2018 eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Teilzeit (50%-Stelle) befristet für die Dauer von drei [...]
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Universität Siegen: Rektor/in
An der Universität Siegen ist zum 1. Oktober 2019 die Stelle einer Rektorin/eines Rektors zu besetzen.
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Fakultät I: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät I ist am Seminar für Sozialwissenschaften im Rahmen der durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) geförderten Nachwuchsgruppe Medikalisierung und Psychologisierung sozialer Probleme: Herausforderungen und Chancen für Sozialpolitik (MEPYSO) die Verfügbarkeit der Mittel vorausgesetzt ab dem 1.1.2019 eine Stelle für eine wissenschaftliche [...]
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Fakultät IV: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät IV ist im Institut für Zuverlässigkeit Technischer Systeme und Elektrische Messtechnik ab dem 1. Oktober 2018 im Rahmen eines vom Bundesministerium für Verkehr und Digitale Infrastruktur geförderten Drittmittelforschungsvorhabens eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Vollzeit [...]
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Universitätsbibliothek (UB): Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
An der Universitätsbibliothek (UB) ist ab sofort eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin / einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) befristet bis 31.10.2019 in Teilzeit (50%-Stelle) zu besetzen.
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Fakultät I: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Fakultät I (Philosophische Fakultät) ist im Seminar für Sozialwissenschaften zum 01.10.2018 im Rahmen des interdisziplinären Projekts „Sachunterricht vernetzen – Perspektiven öffnen“ eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Teilzeit (50%-Stelle) für die Dauer von zunächst drei Jahren zu [...]
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Fakultät IV: Akademische Rätin / Akademischer Rat (Bes.-Gr. A 13 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiterin/wiss. Mitarbeiter gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen
In der Fakultät IV – Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät – der Universität Siegen ist im Department Maschinenbau ab 1. November 2018 die Stelle einer Akademischen Rätin/eines Akademischen Rates (Bes.-Gr. A 13 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiterin/wiss. Mitarbeiter gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen im Fachgebiet „Produktentwicklung“ in Vollzeit [...]
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Fakultät IV: Akademische Rätin / Akademischer Rat (Bes.-Gr. A 13 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiter/in
In der Fakultät IV – Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät – der Universität Siegen ist im Department Maschinenbau zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Akademischen Rätin/eines Akademischen Rates (Bes.-Gr. A 13 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiterin/wiss. Mitarbeiter gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen im Fach „Produktionstechnik“ mit den [...]
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Fakultät IV: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Naturwissenschaftlich-Technischen Fakultät ist am Lehrstuhl für Umformtechnik zum 1. Januar 2019 eine Stelle für eine wissenschaftliche Mitarbeiterin oder einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Vollzeit (100% - Stelle) befristet für die Dauer von drei Jahren mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Die Beschäftigungsdauer richtet sich nach [...]
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Fakultät IV: Zwei Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiter/innen (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Naturwissenschaftlich-Technischen Fakultät sind am Lehrstuhl für Echtzeit-Lernsysteme, Department Elektrotechnik und Informatik im Rahmen des vom Deutschen Luft- und Raumfahrtzentrum e.V. geförderten Drittmittelforschungsvorhabens, ab sofort zwei Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiterinnen oder wissenschaftliche Mitarbeiter (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Vollzeit [...]
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ZIMT: Geschäftsführer/in (Besoldungsgruppe A15 LBesG NRW / E15 TV-L)
Im Zentrum für Informations- und Medientechnologie (ZIMT) ist ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der/des Geschäftsführerin / Geschäftsführers (Besoldungsgruppe A15 LBesG NRW / E15 TV-L) zu besetzen.
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Fakultät II: Akademische Oberrätin / Akademischer Oberrat (Bes.Gr. A14 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiterin/wiss. Mitarbeiter gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen
In der Fakultät II – Bildung • Architektur • Künste – der Universität Siegen ist im Department Erziehungswissenschaft • Psychologie die Stelle einer Akademischen Oberrätin/eines Akademischen Oberrates (Bes.Gr. A14 LBesG NRW) als wiss. Mitarbeiterin/wiss. Mitarbeiter gem. § 44 Hochschulgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen.
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Fakultät IV: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (Entgeltgruppe 13 TV-L)
In der Naturwissenschaftlich-Technischen Fakultät ist am Lehrstuhl für Massivbau ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin oder eines wissenschaftlichen Mitarbeiters (Entgeltgruppe 13 TV-L) in Vollzeit (100 % Stelle) befristet für die Dauer von drei Jahren mit der Möglichkeit zur Verlängerung um bis zu maximal 3 weitere Jahre zu besetzen.
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