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Abteilung 4.1 Personalentwicklung

Wir stehen bei allen Fragen rund um die Personalentwicklung sowie die Abfrage und statistische Aufbereitung von Personaldaten und den Dual Career Service zu Ihrer Verfügung.
Sprechen Sie uns gerne an!


Unsere Aufgaben

  • Personalentwicklung
  • Personalberichte und Statistiken
  • Ausbildung
  • Praktika
  • Fort- und Weiterbildung
    • Erstellung und Betreuung des hochschulinternen Fortbildungsangebots
    • Anmeldeverfahren zu Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Hochschulübergreifenden Fortbildung, des Innenministeriums, des Landesamtes für Datenverarbeitung und Statistik und weiterer externer Anbieter
    • Beratung von neu berufenen Professorinnen und Professoren zur hochschuldidaktischen Fortbildung
  • Erstellung der Frauenförderpläne der Verwaltung, Koordination dezentraler Frauenförderpläne
  • Schwerbehindertenmaßnahmen und -berichte
  • Dual Career Service


Ihre Ansprechpartner/-innen

Bild Zuständigkeitsbereich Name
(VertreterIn)
Telefon
0271/740-
Erreichbarkeit
Abteilungsleitung Klaus Langenstein 5238 Mo-Fr
ganztägig

Personalentwicklung, Fortbildungsbeauftragte,

Schwerbehindertenmaßnahmen und -berichte,

Rita Wagener-Rasch 4987 Mo-Fr
ganztägig
Personalberichte und -Statistiken,
Ansprechpartner für den Bereich SAP-HCM
Tom Schuß 4842 Mo-Fr
ganztägig
Dual Career Service Michaela Krex 4827 Mo-Do
vormittags