Projekt: Organisationsreform der Arbeitsverwaltung und neue Maßnahmen für Arbeitssuchende: Soziale Ungleichheit und Partizipationschancen Betroffener

Projektleitung:		Prof. Dr. Wolfgang Ludwig-Mayerhofer
MitarbeiterIn:		Dipl.-Soz. Olaf Behrend und Ariadne Sondermann, M.A.
Publikationen		Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne (Hrsg.) (2007): Fallverstehen und Deutungsmacht. Akteure in der Sozialverwaltung und ihre Klienten. Opladen: Verlag Barbara Budrich. Mehr Information ... (PDF, 100 KB) Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Dölemeyer, Anne; Sondermann, Ariadne (2007): Die neue Staatlichkeit: Sozialverwaltung im aktivierenden Staat, in: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne (Hrsg.) (2007): Fallverstehen und Deutungsmacht. Akteure in der Sozialverwaltung und ihre Klienten, Opladen: Barbara Budrich, S. 11-39 Behrend, Olaf (2007): „... das geht zu Lasten eigener Emotionalität“ – Instrumente zur Kundensteuerung in Arbeitsverwaltungen aus Sicht von Arbeitsvermittlern, in: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne (Hrsg.) (2007): Fallverstehen und Deutungsmacht. Akteure in der Sozialverwaltung und ihre Klienten, Opladen: Barbara Budrich, S. 97-117 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne; Behrend, Olaf: „... Jedes starre Konzept ist schlecht und passt net' in diese Welt“ – Nutzen und Nachteil der Standardisierung der Beratungs- und Vermittlungstätigkeit in der Arbeitsvermittlung, PROKLA 148, 2007, S. 369-381. Sondermann, Ariadne; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf (2007): "Willst du deine Freunde, oder willst du Geld verdienen?“ Räumliche Mobilität in den Deutungsmustern von Arbeitsvermittlern und Arbeitslosen. In: Sozialer Fortschritt, Jg. 56, Heft 7/8, S. 173-180 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne; Bührmann, Andrea D.; Hitzler, Sarah; Kutzner, Stephan; Messmer, Heinz; Sorg, Uschi; Vorheyer, Claudia (2007): Die Natur des Klienten/Kunden. Deutungsmuster und Handlungspraktiken in der Verwaltung des Sozialen. In: Rehberg, K.-S. (Hrsg.), Die Natur der Gesellschaft, Tagungsband des 33. Kongresses der Deutschen Gesellschaft für Soziologie, Fankfurt/New York: Campus (im Erscheinen) Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne; Hirseland, Andreas (2006): Reform der Arbeitsverwaltung: Im Schatten der Aufmerksamkeit – die Arbeitsvermittler. Nürnberg: 6 S.; Reihe / Serie: IAB-Kurzbericht Nr. 21/2006. Download (957 KB) Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang (2005): Activating Germany. In: T. Bredgaard & F. Larsen (Hrsg.), Employment policy from different angles, Copenhagen: DJØF Publ. S. 95-114.
Discussion Papers		Nicht verlinkte Discussion Papers können auf Anfrage versandt werden, soweit sie nicht bereits veröffentlicht sind. Discussion Papers, die zur Veröffentlichung mit Review-Verfahren eingereicht sind, werden hier erst aufgeführt, wenn sie zur Veröffentlichung akzeptiert (oder abgelehnt) wurden. Discussion Paper 1: Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne; Hirseland, Andreas: Reform der Arbeitsverwaltung: Im Schatten der Aufmerksamkeit - die Arbeitsvermittler (2006). – Inzwischen als IAB-Kurzbericht publiziert Discussion Paper 2: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne: Arbeitsvermittler und ihre „Kunden“ – Der Beginn einer wunderbaren Freundschaft? (2006; 213 KB) Discussion Paper 3: Sondermann, Ariadne „Willst du deine Freunde, oder willst du Geld verdienen?“ Räumliche Mobilität in den Deutungsmustern von Arbeitsvermittlern und Arbeitslosen (erschienen in Sozialer Fortschritt 56, 2007, Heft 7/8). Discussion Paper 4: Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang: Auf der Suche nach der verlorenen Arbeit: Zur Krise der Arbeitsgesellschaft und deren (Nicht-)Bewältigung in Praxis und Deutungsmustern von institutionellen Arbeitsvermittlern und Arbeitslosen (2007; 414 KB) Discussion Paper 5: Behrend, Olaf: "... das geht zu Lasten eigener Emotionalität" – Instrumente zur Kundensteuerung in Arbeitsverwaltungen aus Sicht von Arbeitsvermittlern (2007; 258 KB) Jetzt erschienen in Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne (Hrsg.) (2007): Fallverstehen und Deutungsmacht. Akteure in der Sozialverwaltung und ihre Klienten. Opladen: Verlag Barbara Budrich. Discussion Paper 6: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne: Disziplinieren und Motivieren: Zur Praxis der neuen Arbeitsmarktpolitik (2007; 250 KB) Discussion Paper 7: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne; Behrend, Olaf: „... Jedes starre Konzept ist schlecht und passt net' in diese Welt“ – Nutzen und Nachteil der Standardisierung der Beratungs- und Vermittlungstätigkeit in der Arbeitsvermittlung (erschienen in PROKLA 148, 2007, S. 369-381). Discussion Paper 8: Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne: Sind wir nicht alle Kunden? Zum Modell der Ökonomisierung und seinen Grenzen am Beispiel der praktischen Umsetzung der Arbeitsmarktpolitik (dieses auf einen Vortrag zurückgehende Discussion Paper weist breite Überschneidungen mit dem Text von Discussion Paper 7 in der Form auf, die in zwischen in PROKLA 148, 2007, S. 369-381, erschienen ist, und ist daher hier nicht mehr downloadbar.) Discussion Paper 9: Sondermann, Ariadne; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf: Überzählige als Teil der Arbeitsgesellschaft (2., überarbeitete Fassung 1. August 2007; 164 KB)
Vorträge		Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang: „Wenn Sie nicht selber etwas wollen, dann passiert gar nichts“. Aktivierende Arbeitsmarktpolitik und die Grenzen der ‚Individualisierung‘ von Arbeitslosigkeit Tagung „Individualisierung sozialer Konflikte und die Integration durch Recht“ am 29./30. November 2007, Institut für Sozialforschung Behrend, Olaf: Was ist das, was da fehlt? Zur systematischen Bestimmung von subjektiven Bezügen zur Arbeit als theoretischer wie analytischer Basis des individuellen „Leidens“ an Arbeitslosigkeit Tagung „Arbeitslosigkeit“ der Sektion Soziale Ungleichheit und Sozialstrukturanalyse der DGS und des IAB in Nürnberg, 19./20. Oktober 2007 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne: Reproduktion sozialer Ungleichheit in der Arbeitsverwaltung? Tagung „Arbeitslosigkeit“ der Sektion Soziale Ungleichheit und Sozialstrukturanalyse der DGS und des IAB in Nürnberg, 19./20. Oktober 2007 Sondermann, Ariadne: „Da bin ich mal gefahren nach McDonalds hin, haben wa mal 'n bisschen Schwätzchen gemacht. War ganz schön“. – Die Ambivalenz des Bleibens: Erfahrungen von Arbeitslosen mit dem Leben an der Peripherie Tagung „Peripherisierung – eine neue Form sozialer Ungleicheit?“ der Sektion Soziale Ungleichheit und Sozialstrukturanalyse der DGS in Rostock, 22./23. Juni 2007 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne: „... das geht zu Lasten eigener Emotionalität“. Arbeitsvermittler im neuen Arbeitsmarktregime der Bundesrepublik Vortrag an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit, 24. Mai 2007 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne; Behrend, Olaf; : „Dann kauft man meistens so einen Mist, was nach zwei Tagen kaputt ist“ – Fallrekonstruktionen aus dem armen Teil der Arbeitsgesellschaft Tagung „Prekarität, Abstieg, Ausgrenzung. Die soziale Frage am Beginn des 21. Jahrhunderts“, 3./4. Mai 2007 an der FSU Jena Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne: Sind wir nicht alle Kunden? Zum Modell der Ökonomisierung und seinen Grenzen am Beispiel der praktischen Umsetzung der Arbeitsmarktpolitik Schicksal Markt - Ökonomisierung als „survival of the fittest“? Frühjahrstagung der Sektions Arbeits- und Industriesoziologie sowie der Sektion Kultursoziologie in der DGS am 23./24. März 2007 in Koblenz Sondermann, Ariadne; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf: „... Willst du deine Freunde, oder willst du Geld verdienen?“. Räumliche Mobilität in den Deutungsmustern von Arbeitsvermittlern und Arbeitslosen Arbeitsmärkte und Mobilität. IAB-Workshop mit dem Institut für Wirtschaftsforschung Halle am 09. und 10. November 2006 in Halle. Link zum Tagungsbericht mit Photo der Vortragenden! Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne: „... das geht zu Lasten eigener Emotionalität“. Instrumente zur „Kundensteuerung“ in der Arbeitsverwaltung aus Sicht der Arbeitsvermittler Ad-hoc-Gruppe „Die Natur des Klienten/Kunden: Deutungsmuster und Handlungspraktiken in der Verwaltung des Sozialen“ beim Soziologiekongress in Kassel, 13. Oktober 2006 Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Behrend, Olaf; Sondermann, Ariadne: Disziplinieren und Motivieren Sitzung der Sektion Sozialpolitik „Zum Verhältnis von Sozialpolitik und Wirtschaftspolitik“ beim Soziologiekongress in Kassel, 12. Oktober 2006 Behrend, Olaf; Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang; Sondermann, Ariadne: Auf der Suche nach der verlorenen Arbeit: Die Krise der Arbeitsgesellschaft in den Deutungsmustern Arbeitsloser und institutioneller Arbeitsvermittler Konferenz Krise der „Arbeitsgesellschaft“ – Transformation zur „Grundeinkommensgesellschaft“? Diskurse, Deutungsmuster und Habitusformationen im Wandel, 14./15. Juli 2006 in Frankfurt/Main
Arbeitspapiere		Bitte wenden Sie sich bei Interesse an nicht downloadbaren Arbeitspapieren an den/die Autorin/n/en. Arbeitspapier 1: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang: Kommentierte Projektskizze (2005; 122 KB) Arbeitspapier 2: Behrend, Olaf: Fallanalyse 11_ARGE_2 (Frau Schweickert) (2005) Arbeitspapier 3: Behrend, Olaf: Fallanalyse 5_AA_1 (Frau Hansen) (2005) Arbeitspapier 4: Sondermann, Ariadne: Fallanalyse 9_AL-SGB-II_4 (Herr Seidel) (2005) Arbeitspapier 7: Sondermann, Ariadne: Fallanalyse 6_ARGE_1 (Herr Leipold) (2005) Arbeitspapier 10: Ludwig-Mayerhofer, Wolfgang: Fallanalyse 10_ARGE_1 (Herr Teller) (2007)
Kurzbeschreibung:		Im Mittelpunkt aktueller arbeitsmarktpolitischer Debatten steht die Einführung des Arbeitslosengeldes II („Hartz IV“). Die seit etwa zwei Jahren in Angriff genommenen Reformen der Arbeitsmarktpolitik reichen jedoch viel weiter. Zu nennen sind hier einerseits die organisatorischen Voraussetzungen (Umstrukturierung der BA, Zusammenlegung der früheren Arbeitslosenhilfe und der Sozialhilfe auch in der Betreuung des Betroffenenkreises durch ARGEn bzw. ,optierende Kommunen/Kreise’), die für einen stärker vermittlungsorientierten Umgang mit Arbeitslosen bzw. Arbeit Suchenden geschaffen werden sollen. Auf der anderen Seite wurden auch (neben weiterbestehenden älteren) zahlreiche neue bzw. modifizierte Instrumente ,aktiver’ Arbeitsmarktpolitik wie Eingliederungsvereinbarungen, Bildungsgutscheine, Vermittlungsgutscheine für private Arbeitsvermittler, PSA, Ich-AG, Vermittlung in Arbeitsgelegenheiten (1-Euro-Jobs), usw. geschaffen und gleichzeitig die Dauer und die Höhe von Lohnersatzleistungen eingeschränkt, um so zusätzliche Anreize zur Arbeitsaufnahme zu schaffen. Die Reformen werden umfassend mit Blick auf Effektivität und Effizienz evaluiert. Es fehlen jedoch Untersuchungen, die mögliche ungleichheitsverstärkende oder ungleichheitsreduzierende Effekte der Reformen sowie mit ihnen einhergehende Veränderungen sozialer Rechte genauer in den Blick nehmen. Das vorliegende Projekt soll hierzu einen Beitrag leisten, indem sowohl Fachkräfte in ausgewählten Arbeitsagenturen bzw. ARGEn also auch Arbeitslose bzw. Arbeit suchende hinsichtlich ihrer Handlungs- und Deutungsmuster untersucht werden. Hierfür werden leitfadengestützte Interviews mit narrativen Elementen eingesetzt
Links		Monitor Arbeitsmarktpolitik Statistiken der Bundesagentur für Arbeit Sozialpolitik aktuell Alle Sozialgesetzbücher online Seiten zu ALG II/Hartz IV der Landeszentrale für politische Bildung Baden-Württemberg Forschung zur Experimentierklausel (Paragraph 6c) des SGB II
Laufzeit:		Sept. 2005 bis Dezember 2007
Drittmittelvolumen:		133.000 €
Förderung:		Bundesagentur für Arbeit

Aktualisiert via XIMS am 29.11.2011 von K.-V. Hilpisch