Direkt zum Inhalt
Direkt zum Inhalt

KIWi@work erhält den dritten Stern der REGIONALE 2025

Das Forschungsprojekt KIWi@work ist auf dem Südwestfalen Festival mit dem dritten Stern der REGIONALE 2025 ausgezeichnet worden. Mit dieser höchsten Auszeichnung des Strukturprogramms wechselt das Projekt offiziell in die Umsetzungsphase. KIWi@work verfolgt das Ziel, den Einsatz Künstlicher Intelligenz für eine barrierefreie und inklusive Arbeitswelt im Kreis Siegen-Wittgenstein zu erforschen und praxisnah zu gestalten.

KIWi@work erhält den dritten Stern der REGIONALE 2025

Das Forschungsprojekt KIWi@work ist auf dem Südwestfalen Festival mit dem dritten Stern der REGIONALE 2025 ausgezeichnet worden. Mit dieser höchsten Auszeichnung des Strukturprogramms wechselt das Projekt offiziell in die Umsetzungsphase. KIWi@work verfolgt das Ziel, den Einsatz Künstlicher Intelligenz für eine barrierefreie und inklusive Arbeitswelt im Kreis Siegen-Wittgenstein zu erforschen und praxisnah zu gestalten.

Das Projekt verfügt über ein Gesamtvolumen von rund 1,13 Millionen Euro, davon werden 1,01 Millionen Euro durch Fördermittel finanziert.

Koordiniert wird KIWi@work von der Universität Siegen unter der Leitung von Prof. Dr. Claudia Müller, Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik, insbesondere IT für die alternde Gesellschaft, in Zusammenarbeit mit dem Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik und Neue Medien sowie dem Siegener Mittelstandsinstitut (SMI). Das Projektkonsortium ist inter- und transdisziplinär aufgestellt und vereint wissenschaftliche Expertise mit Praxispartnern. Mit dem Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe ist ein erfahrener Akteur der Sozialwirtschaft beteiligt, der den Zugang zu realen Anwendungskontexten ermöglichen. Dadurch werden Forschung und Entwicklung gemeinsam mit den späteren Anwenderinnen und Anwendern in praxisnahen Settings umgesetzt.

Die feierliche Verleihung des dritten Sterns fand am 1. Juli im Rahmen des Südwestfalen Festivals im Sauerlandpark Hemer statt. Stellvertretend für den Lehrstuhl von Prof. Dr. Claudia Müller nahm Sven Bittenbinder die Auszeichnung entgegen.

Der dritte Stern unterstreicht die Bedeutung des Projekts für die Region und würdigt den innovativen Forschungsansatz, der Wissenschaft, Wirtschaft und Sozialpraxis zusammenführt, um den Einsatz von KI-Technologien für eine inklusive Arbeitswelt nachhaltig voranzubringen.

: Sven Bittenbinder (mittig, schwarzes Oberteil, Jeans) vom Lehrstuhl Wirtschaftsinformatik, insb. IT für die alternde Gesellschaft, der Universität Siegen, nimmt stellvertretend für das Projektkonsortium von KIWi@work den dritten Stern des REGIONALE 25 Förderprogramms entgegen.

Abbildung 1: Sven Bittenbinder (mittig, schwarzes Oberteil, Jeans) vom Lehrstuhl Wirtschaftsinformatik, insb. IT für die alternde Gesellschaft, der Universität Siegen, nimmt stellvertretend für das Projektkonsortium von KIWi@work den dritten Stern des REGIONALE 25 Förderprogramms entgegen. Mit auf der Bühne sind Vertreter*innen weitere ausgezeichneter Projekte zu sehen. Übergeben wurden die Sterne von Daniel Sieveke (Staatssekretär des NRW-Ministeriums für Heimat, Kommunales, Bau und Digitalisierung) und Ralf Schwarzkopf (Landrat Märkischer Kreis und Aufsichtsratsvorsitzender der Südwestfalen Agentur). Quelle: Südwestfalen Agentur / Udo Geisler

Digitale Assistenzsysteme als Schlüssel zum Erfolg

Das Ziel von KIWi@work (Langtitel: „Kompetenz- und Wissensaufbau zur Inklusion von Menschen mit Behinderung am Arbeitsplatz“) ist es, Südwestfalens Arbeitswelt inklusiver und barrierefreier zu gestalten. Im Fokus stehen dabei moderne digitale Assistenzsysteme, die Betriebe und Arbeitnehmende unterstützen. Sogenannte „KIWi-Scouts“ bündeln dafür das Wissen aus Theorie und Praxis. Sie analysieren, welche digitalen Hilfen existieren, welche Bedarfe in Unternehmen vorliegen und wie barrierefreie Arbeitsplätze finanziell gefördert werden können. Das gesammelte Wissen wird anschließend auf einer digitalen Plattform gebündelt und für andere Betriebe übertragbar gemacht.

„Unternehmen in Südwestfalen und Menschen mit Behinderung sollen von KIWi@work gleichermaßen profitieren. Wir zeigen, wie immer älter werdende Beschäftigte einen optimalen Arbeitsplatz behalten und wie neue Fachkräfte mit Behinderung einen optimalen Arbeitsplatz bekommen können. Durch unser Projekt können Unternehmen ihrer sozialen Verantwortung nachkommen und kreieren so zugleich einen Wettbewerbsvorteil für die gesamte Region.“
— Univ.-Prof.in Dr.in Claudia Müller, Universität Siegen

Ausstellung des Projekts KIWi@work in der Projektallee des Sudwestfalen Festivals. Auf dem Bild des Projekts zu sehen (von links): Sven Bittenbinder, Philipp Gröll, Claudius Clüver und Claudia Müller, Leiterin des Lehrstuhls Wirtschaftsinformatik, insb. IT für die alternde Gesellschaft, an der Universität Siegen.

Abbildung 2: Ausstellung des Projekts KIWi@work in der Projektallee des Sudwestfalen Festivals. Auf dem Bild des Projekts zu sehen (von links): Sven Bittenbinder, Philipp Gröll, Claudius Clüver und Claudia Müller, Leiterin des Lehrstuhls Wirtschaftsinformatik, insb. IT für die alternde Gesellschaft, an der Universität Siegen.

Ein starkes Netzwerk für die Region

Für das Gelingen des Projekts setzt die Universität Siegen auf ein transdisziplinäres Konsortium. Zu den zentralen Praxispartnern gehören der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe sowie deren Siegener Werkstätten. Unterstützt wird das Vorhaben zudem von einem breiten regionalen Netzwerk:

  • Davids Grünservice
  • Tagungszentrum Karimu (Wycliff e.V.)
  • AWO Inklusionsbetriebe GmbH
  • IHK Siegen und Handwerkskammer Südwestfalen
  • Zentrum für Planung und Entwicklung Sozialer Dienste
  • Agentur für Arbeit
  • LWL Inklusionsamt Arbeit

Mit dem dritten Stern setzt KIWi@work ein starkes Signal für den digital gestützten Wissensaufbau, soziale Verantwortung und den nachhaltigen Erhalt von Fachkräften in der Region Südwestfalen.

Ansprechpartner

Foto von Sven Bittenbinder

Dipl.-Wirt.-Inform. Sven Bittenbinder

Wissenschaftlicher Mitarbeiter

Ansprechpartner Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe

Mattias Sanna

m.sanna@awo-siegen.de